С 12 марта в Дубне вновь начинает работу Школа кадрового резерва.
Совместный образовательный проект Администрации городского округа Дубна и Государственного университета «Дубна» направлен на подготовку административно-управленческих кадров, способных эффективно работать в условиях рыночной и цифровой экономики.
При реализации программы в 2021 году возникло немало сложностей в связи с пандемией коронавируса: случались переносы занятий, пришлось переходить в дистанционный режим. Все особенности учтены, произведены необходимые корректировки учебного процесса, сделан акцент на практические занятия и более глубокое изучение вопросов по финансовой деятельности.
Конкурс при приеме кандидатов для формирования кадрового резерва проводится исходя из социально-экономического развития и потребностей наукограда.
Общие требования: возраст до 45 лет, высшее образование, стаж работы в Дубне не менее трех лет (для «резерва выдвижения» – не менее пяти лет на руководящих должностях).
Заявки принимаются на сайте: http://school-dubna.tilda.ws/zayavka. Консультации по телефону: 8 (496) 216-57-77. Свои вопросы вы также можете присылать по электронной почте: skr@uni-dubna.ru
Глава Дубны Сергей Куликов пригласил желающих повысить свою квалификацию в Школу кадрового резерва.